คุณสังเกตไหมว่าบางครั้งการเลือกของขวัญให้คนที่คุณรักเป็นเรื่องยาก? มากเสียจนบางครั้งคุณต้องการที่จะยอมแพ้และซื้อสิ่งแรกที่คุณชอบในหน้าต่าง หรือสถานการณ์อื่น: จะไม่ทรยศต่อความผิดหวังของคุณได้อย่างไรเมื่อเพื่อนของคุณซื้อของโดยไม่ได้ตั้งใจแทนที่จะซื้อของโดยไม่ได้ตั้งใจ? จะไม่ให้โกรธได้ยังไง! ความยากลำบากดังกล่าวอธิบายได้จากข้อเท็จจริงที่ว่าเราอาศัยอยู่ในสังคมที่มีความนับถือตนเองและความนับถือตนเองในระดับที่ค่อนข้างต่ำ กล่าวอีกนัยหนึ่ง เรายังคงรู้สึกได้ถึงระดับที่หมดสติว่าทีมมีค่าเพียงใด ไม่ใช่ตัวบุคคล ไม่ใช่บุคลิกลักษณะของเขา ความคิดเกี่ยวกับตนเอง โลก และทัศนคติเหล่านี้ถ่ายทอดจากรุ่นสู่รุ่นเหมือนไวรัส "การติดเชื้อ" เกิดขึ้นในระดับที่หมดสติ นั่นคือเหตุผลที่เรามักจะรู้สึกไม่สบายใจเมื่อต้องเลือกของขวัญ พวกเราบางคนให้ของขวัญราคาแพงเป็นพิเศษ คนอื่น ๆ เอาชนะความยากลำบากพยายามค้นหาบางสิ่งที่น่าทึ่ง อันที่จริง ความยุ่งยากทั้งหมดนี้สะท้อนให้เห็นถึงความยากลำบากของเราในการสร้างความสัมพันธ์กับผู้อื่นอย่างชัดเจน ท้ายที่สุดแล้ว ของขวัญที่ "น่าทึ่ง" นั้น เหมือนกับที่เคยเป็น นอกความสัมพันธ์นั้น ไม่ได้บ่งบอกถึงความรู้สึกที่เรามีต่อผู้รับ บ่อยครั้งเมื่อเลือกข้อเสนอ เรากังวลมากขึ้นกับวิธีป้องกันตนเองจากการวิจารณ์ที่อาจเกิดขึ้น และอย่างที่เคยเป็นมา เราตอบแทน—ไม่ใช่ ไม่ใช่จากคนอื่น—จากตัวเราเอง! เพื่อหลีกเลี่ยงประสบการณ์ที่ไม่สบายใจ ให้กลบความรู้สึกผิด ความละอาย และความวิตกกังวล ... ดังนั้น ความสามารถในการให้และรับของขวัญจึงเป็นลักษณะของความสัมพันธ์ของเรากับผู้คน ปัญหาภายในและความปรารถนา คุณยังสามารถพูดได้ว่ามันเป็นปรากฏการณ์ทางสังคมที่ความรู้สึกเห็นคุณค่าในตนเองและการสะท้อนว่าผู้อื่นรับรู้เรานั้นเชื่อมโยงกันอย่างไร

น่าสนใจ ประวัติของขวัญในสังคมดึกดำบรรพ์ไม่มีเงินบทบาทของพวกเขาเล่นโดยของขวัญ นอกจากนี้ กระบวนการถูกควบคุมอย่างเข้มงวด ทุกคนรู้ดีว่าควรเสนอราคาให้ใคร เมื่อไร และราคาเท่าไหร่ พวกเขายังรู้ว่าการรับของขวัญหมายความว่าอย่างไร และในกรณีใดควรปฏิเสธและจะเกิดอะไรขึ้น ในสมัยโบราณ ผู้ให้แสดงอำนาจและอำนาจของตน ผู้รับ - การพึ่งพาและการยอมจำนน ในสังคมสมัยใหม่ ความสัมพันธ์ระหว่างสินค้ากับเงินและอารมณ์ยังคงถูกแบ่งแยกและทำให้เป็นทางการ ทุกวันนี้ ของขวัญมักจะบ่งบอกถึงความรู้สึกของผู้คน ไม่ใช่ลำดับชั้นระหว่างพวกเขา

สิ่งที่คุ้มค่า

ทำไมเราถึงให้ของขวัญราคาแพงเกินไปให้กับเพื่อนและคนที่เรารัก ในขณะที่ได้รับของมีค่าน้อยกว่าตอบแทนเสมอ? สาเหตุ:ในหมู่พวกเรามีหลายคนที่ระบุเงินที่ใช้ไปกับของขวัญและความรู้สึกที่มีต่อผู้รับ

เช่น ถ้าฉันไม่ใช้เงินมากขนาดนั้น คนๆ นั้นก็จะคิดว่าฉันไม่รักเขามากพอ หากเรารู้สึกว่าจำเป็นต้องใช้เงินเป็นจำนวนมากในการซื้อของขวัญ—มากกว่าที่ผู้รับจะใช้เป็นการตอบแทน—คำถามก็เกิดขึ้น: การให้ของเราง่ายกว่าการรับหรือไม่ หรือเราไม่อยากรู้สึกผูกพันกับคนอื่น ความรู้สึกนี้ทำให้เรารู้สึกไม่สบายใจ กลัวเราไหม? การเลือกของขวัญที่มีราคาแพงกว่าอาจหมายความว่าเราพยายามบรรเทาความกังวลว่านี่คือวิธีที่เราพยายามบรรเทาความกังวลว่า ตัวเราเองมีค่าแค่ไหน? และด้วยของกำนัลของเรา อย่างที่เป็นอยู่ เราแสดงให้เห็นความสำคัญของเราเอง พิสูจน์ (บ่อยครั้งโดยไม่รู้ตัวเลย!) เหนือกว่าบางอย่าง อย่างไรก็ตาม เราไม่ได้พยายามแสดงให้เห็นว่ามีบางอย่างที่ดีกว่า แต่เรากลัวที่จะพึ่งพาบุคคลนี้ ดังนั้น ด้วยของกำนัลของเรา มันเหมือนกับว่าเรากำลังพูดว่า: "ฉันพอเพียง และไม่ว่าคุณจะให้อะไรฉัน ฉันก็ให้ของที่มีราคาแพงกว่าตอบแทนได้" สถานการณ์ทั้งหมดเหล่านี้เกี่ยวข้องโดยตรงกับผู้ที่ไม่รู้สึกปลอดภัยอย่างสมบูรณ์ในการเสพติดในวัยเด็กซึ่งได้รับประสบการณ์ความรักแบบมีเงื่อนไขจากผู้ใหญ่ที่สำคัญ ตัวอย่างเช่น พ่อแม่ของเขาบอกเขาว่า: "เราจะรักคุณถ้าคุณเชื่อฟัง" การชมเชยคนตัวเล็กเช่นนี้ช่างขมขื่น แม้จะไม่ได้หมายความว่าพ่อแม่ไม่รักลูกก็ตาม พวกเขาแค่กังวลและไม่แน่ใจในตัวเองมากเกินไป ยิ่งกว่านั้นพวกเขาปฏิบัติต่อลูกในลักษณะเดียวกับที่ปฏิบัติต่อตนเอง ขณะเดียวกันก็กลัวจะไม่ประสบความสำเร็จในชีวิต

ความรู้สึกผิด

ในการเลือกของขวัญปีใหม่ให้พ่อแม่ เรามักจะใช้เงินเป็นจำนวนมาก มากกว่าที่ควร พยายามที่จะกำจัดพวกเขาด้วยวิธีนี้ สาเหตุ:เห็นได้ชัดว่าสถานการณ์ดังกล่าวเป็นผลมาจากประสบการณ์ รวมทั้งความรู้สึกผิด

เราอาจเชื่อว่าเราไม่ได้ใช้เวลากับพ่อแม่มากพอ เราเชื่อว่าเราควรไปเยี่ยมพวกเขาบ่อยขึ้น แต่เราไม่มีโอกาสหรือความปรารถนา บ่อยครั้งเพื่อเป็นการตอบแทนตัวเราเอง เราให้ของขวัญราคาแพงแก่พวกเขา นอกจากนี้ ปีใหม่ — วันหยุดของครอบครัว. บางทีความรู้สึกผิดก็เกิดขึ้นเช่นกันเพราะเมื่อวางแผนว่าจะฉลองคืนเทศกาลกับใครเราไม่ได้เลือกผู้ปกครอง แต่ลงคะแนนให้เพื่อนและเพื่อนร่วมงาน

การละเมิดระยะทาง

ในสำนักงาน เพื่อนร่วมงานมักจะให้สัญลักษณ์ของปีที่กำลังจะมาถึง การนำเสนอที่เป็นทางการดังกล่าวบางครั้งก็น่ารำคาญมาก สาเหตุ:ของกำนัลส่วนบุคคลเป็นตัวบ่งชี้ถึงระยะทางสั้น ๆ ในความสัมพันธ์

นั่นคือเหตุผลที่ว่าทำไมในสำนักงานสำหรับปีใหม่จึงเป็นเรื่องปกติที่จะมอบของที่ระลึกที่เป็นกลางและเป็นทางการ เข้ากับวัฒนธรรมองค์กรได้เป็นอย่างดี ความกระตือรือร้นในการเลือกของขวัญให้เพื่อนร่วมงานสามารถถูกมองว่าเป็นการละเมิด "กฎของเกม" และการบุกรุกพื้นที่ส่วนตัว ลองนึกภาพ: คนที่ไม่คุ้นเคยให้บางสิ่งที่คุณต้องการความปรารถนา ... ปฏิกิริยาตามธรรมชาติคือความวิตกกังวล: "เขารู้ได้อย่างไรว่าเราไม่เคยคุยกันเลยจริงๆ" คนนี้ทำลายระยะทางและเข้ามาใกล้เรามากเกินไป อีกสิ่งหนึ่งคือถ้าคนใกล้ชิดส่งเครื่องประดับดังกล่าวให้กัน ถ้าอย่างนั้นคำถามก็เป็นธรรมชาติอยู่แล้ว: ความสัมพันธ์ระหว่างพวกเขาคืออะไร? ของกำนัลที่เป็นทางการในบริบทที่ไม่เป็นทางการหมายถึงระยะห่างที่เพิ่มขึ้น ซึ่งในกรณีนี้สามารถ (และควร!) มีความสนิทสนมมากกว่าเพื่อนร่วมงาน บางทีคนๆ หนึ่งอาจรู้สึกไม่เพียงพอหรือโกรธคนที่เขารัก มีเรื่องให้คิด

ไม่ได้เดา

พวกเราบางคนในปีใหม่ต้องเผชิญกับสถานการณ์เช่นนี้ - คุณเลือกของขวัญให้ญาติคนหนึ่งของคุณและแทนที่จะตอบแทนความกตัญญูเขาจะคืนให้ สาเหตุ:พวกเราส่วนใหญ่คิดว่าของขวัญควรเป็นเซอร์ไพรส์

แม้ว่าเด็กจะขอจักรยานจากพ่อแม่และสัญญาว่าจะซื้อให้ แต่เด็กก็มีที่ว่างสำหรับจินตนาการ: มันจะเป็นสีและรุ่นอะไร ของขวัญจะยังคงเป็นเซอร์ไพรส์ เราแต่ละคนไม่ว่าจะอายุเท่าไหร่ ต้องการให้คนอื่นเดาว่าอะไรควรค่าแก่การให้ อันที่จริงมันเป็นเรื่องของความต้องการที่จะสัมผัสถึงความรักที่จะถูกรวมไว้ในนั้น เราฝันถึงของกำนัลดังกล่าว ซึ่งจะเป็นเหมือนน้ำนมแม่ในแบบที่เราต้องการ เบื้องหลังความปรารถนาดังกล่าว อาจมีความต้องการที่สวยงาม แต่สูญเสียความสัมพันธ์ใกล้ชิดกับบุคคลอื่นตลอดไป

ธนบัตร

ประเพณีการมอบเงินเป็นของขวัญปีใหม่เป็นที่นิยมในปัจจุบัน ผู้บริจาคอาจเป็นคนเดียวหรือทั้งบริษัทก็ได้ สาเหตุ:เมื่อญาติห่าง ๆ ให้เงินกับวัยรุ่น พวกเขามักจะมีความสุข ท้ายที่สุดพวกเขาไม่ค่อยเห็นหน้ากัน

แต่เมื่อสามีให้เงินกับภรรยาของเขา คำพูดมากมายและบ่งบอกถึงความสัมพันธ์ของพวกเขา ในสถานการณ์เช่นนี้ ผู้ชายรู้สึกเหนือกว่าภรรยาของเขา และเห็นได้ชัดว่าเขาเชื่อว่าผู้หญิงคนหนึ่งไม่ต้องการความใกล้ชิดกับเขา ... เป็นอีกเรื่องหนึ่งเมื่อระยะห่างดังกล่าวเหมาะสมกับทั้งคู่ ซึ่งหมายความว่าคู่สมรสไม่ได้วางแผนที่จะเข้าใกล้เกินไป สามีชอบที่ภริยาไม่กวนใจในเรื่องมโนสาเร่เช่น ของขวัญปีใหม่. และเธอค่อนข้างพอใจกับการสนับสนุนรูปแบบนี้ และนั่นคือทั้งหมด อย่างไรก็ตาม มีการตีความของขวัญดังกล่าวอีกประการหนึ่ง พันธมิตรไม่กล้าเปิดใจให้กัน หรือพวกเขากลัว ท้ายที่สุด ของขวัญส่วนบุคคล เมื่อคำนึงถึงความฝัน ความชอบ และความต้องการของคู่ครอง ก็เหมือนคำสารภาพที่เข้ารหัสไว้: “ฉันรู้จักคุณ ฉันรักคุณ". ระดับความรับผิดชอบสูงกว่ามาก ความไม่รู้สามารถทำร้ายทำให้ขุ่นเคือง วิธีที่ปลอดภัยที่สุดในการให้เงินอยู่ที่ไหน?

1 ไม่จำเป็นเลยที่จะเลือกของขวัญราคาแพงสำหรับคนที่คุณมีความสัมพันธ์อันอบอุ่น เขารู้แล้วว่าคุณรู้สึกอย่างไรกับเขา ให้สิ่งที่คุณรักกับเขา

2 เมื่อเลือกของขวัญให้ได้รับคำแนะนำจากภาพลักษณ์ของบุคคลที่คุณสร้างขึ้น ปรับให้เข้ากับ "คลื่น" ของเขาและฝันถึง เรารับรองกับคุณ: สิ่งที่คุณคิด เขาคงจะชอบมันเหมือนกัน และไม่สำคัญว่าของขวัญจะราคาเท่าไหร่

3หากคุณไม่เคยคาดเดาของขวัญให้คนที่คุณรักได้ ให้ถามเขาอย่างระมัดระวังเกี่ยวกับความปรารถนาและความปรารถนาอย่างลับๆ เชื่อฉันเถอะว่าเราแต่ละคนมีพวกเขา!

4 หากทันใดนั้นของขวัญของคุณที่คุณใส่ความรักทั้งหมดของคุณไม่ชอบผู้รับไม่ต้องอารมณ์เสีย ในกรณีนี้ มันเป็นปัญหาของบุคคลนั้น ไม่ใช่ของคุณ

3. Freud, M. Mead และ I. Goethe ยังช่วยให้เข้าใจแก่นแท้ของของขวัญอีกด้วย เราสามารถพูดได้ว่าวันนี้ทฤษฎีของขวัญเป็นวิทยาศาสตร์ที่แยกจากกัน มันไม่เกี่ยวอะไรกับมารยาท การให้ในรูปแบบใหม่ หรือการเปลี่ยนแปลงในการแบ่งประเภทของของขวัญ หรือกับประโยชน์หรือความไร้ประโยชน์ของของขวัญ แต่ด้วยจิตวิทยาของผู้ให้และผู้รับของขวัญเท่านั้น ความสุขจากการให้นั้นไม่น้อยไปกว่าความสุขที่ได้รับของขวัญ เราทุกคนรักมัน แต่กลับกลายเป็นว่าเราทำมันแตกต่างกัน - ขึ้นอยู่กับว่าเราเป็นประเภททางจิตวิทยา

แต่ละคนสามารถถูกกำหนดให้เป็นคนเก็บตัวและคนพาหิรวัฒน์เช่นเจ้าอารมณ์ร่าเริงเฉื่อยเฉื่อยหรือเศร้าโศก แต่มีอีกระดับหนึ่งซึ่งเหมาะสมกว่าสำหรับทฤษฎีและการปฏิบัติของกำนัล: จลนศาสตร์ -ผู้ที่รับรู้โลก "ด้วยการสัมผัส" ภาพ -สำหรับพวกเขาสิ่งสำคัญคือการรับรู้ทางสายตา การได้ยิน- มันเป็นสิ่งสำคัญสำหรับพวกเขาที่จะได้ยินผู้อื่นและ ไม่ต่อเนื่อง -คนคือ "หอยทาก" ที่พยายามแยกตัวออกจากโลก

คนประเภทที่พบมากที่สุดคือ จลนศาสตร์(40% ของประชากร) นักจิตวิทยาบอกว่ามันง่ายที่จะจำพวกเขา: ท่าทางของคนเหล่านี้พุ่งเข้าหาตัวเองในระหว่างการสื่อสารพวกเขาอาจไม่มองคู่สนทนา แต่จะจับมือเขาตลอดเวลา ดูเหมือนว่าพวกเขาจะควบคุมความสนใจของตัวเองด้วยวิธีนี้ โดยปกติแล้ว จลนศาสตร์จะเป็นคนที่มีความรักใคร่และอ่อนไหวมาก คนในครอบครัวที่ยอดเยี่ยม และเพื่อนที่ไว้ใจได้ ในการสำแดงความรู้สึกนั้นเปิดกว้าง 70% ของการเคลื่อนไหวทางร่างกายเป็นคนพาหิรวัฒน์

ของขวัญในอุดมคติสำหรับการเคลื่อนไหวร่างกายคือสิ่งที่ให้ความอบอุ่น ตามตัวอักษรและเปรียบได้กับคำว่า: เสื้อสเวตเตอร์ (เหมาะถ้าคุณถักเอง) เค้ก (ทำเอง) เทียนในเชิงเทียนไม้หรือเซรามิกหรือโคมไฟสีแดงและสีเหลืองที่อบอุ่น

ของขวัญที่ไม่ต้องการ: ถุงมือ - พวกเขาปิดกั้นการสื่อสารกับโลกและกับคุณ รูปภาพ - ดึงดูดความสนใจของเจ้าของเพียงไม่กี่นาที ทุกสิ่งที่ทำด้วยแก้ว เหล็ก และโลหะเย็นอื่นๆ

ภาพเป็นกลุ่มที่ค่อนข้างธรรมดา - 30% สำหรับคนเหล่านี้ผู้ติดต่อหลักกับฉันเหล้ารัม - ภาพ วิชวลมองคู่สนทนาในสายตาและต้องการสิ่งเดียวกันจากเขา เขามั่นใจว่าเขาจะฟังก็ต่อเมื่อพวกเขามองมาที่เขาเท่านั้น ภาพไม่ทนต่อการสัมผัส นับประสากอดอย่างเดียวกับสิ่งที่ละเมิดพื้นที่ส่วนตัวของพวกเขา บ่อยครั้งที่พวกเขาดูเหมือนเย่อหยิ่งเย่อหยิ่ง แม้ว่าจะไม่เป็นเช่นนั้นเสมอไป

คนประเภทนี้เป็นนักเลงศิลปะที่ยอดเยี่ยม ดังนั้นสิ่งแรกสำหรับพวกเขาควรจะสวยงามและประณีต ประโยชน์เชิงปฏิบัติของมันถูกชื่นชมน้อยกว่าโดยภาพ เป็นการดีกว่าที่จะเลือกของขวัญสำหรับคนเช่นนี้ในร้านศิลปะซึ่งคุณสามารถหาสิ่งที่หายากและพิเศษได้อย่างแท้จริง อย่างไรก็ตาม ภาพจะชอบกล้องและอุปกรณ์ถ่ายภาพอื่นๆ

Discretsคิดเป็นสัดส่วนเพียง 20% ของประชากรทั้งหมด คนประเภทที่ยากและปิดสนิทด้วยคอมเพล็กซ์บางอย่าง พวกเขากลัวการสื่อสารและตัดสัมพันธ์กับโลกโดยไม่รู้ตัว นักเล่นหมากรุกที่ยอดเยี่ยมและนักวิทยาศาสตร์ด้านการวิจัยมาจากคนประเภทนี้ พวกเขาถูกรวบรวมและแม่นยำ แต่อ่อนไหวอย่างยิ่ง พวกเขาเกลียดเมื่อชีวิตส่วนตัวของพวกเขาถูกสัมผัสในการสนทนา พวกเขามีความอ่อนไหวทางอารมณ์และเจ็บปวดอย่างมาก ของขวัญที่มีลักษณะส่วนตัวเช่นน้ำหอมหรือมีดโกนจะทำให้พวกเขาขุ่นเคืองคุณไม่ควรให้โทรศัพท์เพจเจอร์ ฯลฯ เป็นการดีกว่าที่จะนำเสนอขนมและผลไม้อัลบั้มศิลปะหรือด้ายถัก

และสุดท้าย คนประเภทที่หายากที่สุด - การได้ยิน(สิบ%). ตามชื่อที่บ่งบอก คนหูหนวกจะรับรู้โลกด้วยหูเป็นหลัก ตัวแทนของกลุ่มนี้มีความสามารถในการได้ยินที่เฉียบคมและความจำดีเยี่ยมอย่างน่าประหลาดใจ พวกเขาเป็นผู้ฟังที่ยอดเยี่ยม จดจำรายละเอียดที่เล็กที่สุดของเรื่องราวได้ แต่จะขุ่นเคืองหากถูกขัดจังหวะ นักดนตรีและครูที่มีความสามารถมาจากคนประเภทนี้ แน่นอน ของขวัญที่ดีที่สุดสำหรับออดิโอไฟล์คือ เทป (ซีดี) ที่มีเพลงโปรดของคุณหรือกลไกในการฟังเพลง - เครื่องเล่น, เครื่องบันทึกเทป, เพลงศูนย์วิทยุ แต่ไม่ควรให้เทปวิดีโอหรือนาฬิกาปลุก

ทีนี้มาพิจารณากัน ประเภทต่างๆผู้บริจาค การศึกษาของนักวัฒนธรรมชาวฝรั่งเศส Marcel Mauss "เรียงความเรื่องของขวัญ" เป็นเรื่องน่าสงสัย ในความเห็นของเขา ของกำนัลไม่ใช่สิ่งของ แต่เป็นคนที่นำเสนอ นั่นคือ ของขวัญประกอบด้วยอนุภาคของแก่นแท้ของผู้บริจาค พลังอันศักดิ์สิทธิ์ของเขา และด้วยเหตุนี้ นี่จึงไม่ใช่ "การปฏิเสธตนเองอย่างไม่เห็นแก่ตัว แต่เป็นการแสดงออกถึงการขยายตัว" การขยายตัวของบุคคลที่อยู่นอกเหนือขอบเขต "ส่วนตัว" ของเขาเอง การให้ของขวัญหมายถึงการถ่ายทอดส่วนหนึ่งของ "ฉัน" ของคุณ การเชื่อมต่อผ่านของขวัญในทุกวัฒนธรรมเป็นการแสดงออกถึงความเชื่อมโยงของจิตวิญญาณ

ปฏิเสธไม่ได้ว่าของขวัญที่ไม่สมหวังจะตกเป็นทาสของผู้ที่ได้รับมันทำให้ขึ้นอยู่กับผู้บริจาค ให้เราหันไปหาวรรณกรรมที่เตือนไม่ให้ขยายของประทานตั้งแต่สมัยโบราณ ม้าโทรจันที่บริจาคโดยชาว Achaean และสำนวนยอดนิยม: "จงเกรงกลัว Danaans ที่นำของขวัญมาให้" กล่องของแพนโดร่าที่บรรจุโรค ความอดอยาก และภัยพิบัติเป็นของเธอ ของขวัญแต่งงาน. ใน "The Tale of the Golden Cockerel" ของพุชกิน ของขวัญจากพ่อมดกลายเป็นการล่มสลายของทั้งอาณาจักรและราชา ในเทพนิยายรัสเซีย พ่อมดมักจะขอของขวัญเล็กน้อยสำหรับการรับใช้ของเขา - "สิ่งที่คุณไม่รู้จักที่บ้าน" และความยินยอมในการแลกเปลี่ยนดังกล่าวกลายเป็นความต้องการที่จะให้พ่อมดไม่น้อยไปกว่าทายาทแรกเกิด

ของกำนัลของคู่รักแสดงให้เห็นถึงการขยายตัวเดียวกันแม้ว่าพวกเขาจะส่งผลที่ต่างกันโดยสิ้นเชิง แน่นอนของขวัญราคาแพงจำเป็นต้องยืดอายุความสัมพันธ์ แต่ในขณะเดียวกันพวกเขากล่าวว่า: ในอนาคตการถูกจองจำอันแสนหวานนี้สัญญาว่าจะมอบความสุขอย่างต่อเนื่องและไม่น่าเบื่อในชีวิตประจำวัน

ความปรารถนาของคู่รักที่จะกดขี่ พิชิต และผูกมัดตัวเองด้วยของขวัญนั้นน่าประทับใจและมีเสน่ห์จนเราหลงใหล แต่จงระวังผู้ให้ เขากำลังบอกอะไรคุณกับของขวัญของเขากันแน่?

มันเกิดขึ้นเช่นเดียวกับในภาษาอังกฤษสัมผัส "ของขวัญสามชิ้น"การลงโทษคือการทดสอบที่ต้องใช้ความอดทน:

ฉันขอเสนอหมุดครึ่งโหลให้คุณ

และเป็นภรรยาของฉัน

ฉันขอถามคุณอย่างนอบน้อม

ฉันหวังว่าคุณจะไป

เต้นรำกับฉัน เต้นรำกับฉัน

และเป็นภรรยาของฉัน!

ของขวัญถูกปฏิเสธ แต่ขุนนางกลับมาของเขาความพยายาม:

กระดิ่งคริสตัล ฉันให้คุณเพื่อน เมื่อคุณตื่นตอนกลางคืน ให้ปลุกคนใช้ของคุณ

คอรัสเหมือนกันและอีกครั้ง - ปฏิเสธ และของขวัญใหม่:

ฉันนำแหวน ของขวัญชิ้นสุดท้ายแห่งความรักมาให้คุณ - แหวนเพชรและกล่องกำมะหยี่

ข้อเสนอนี้ตามมาด้วยข้อเสนออีกครั้งมือและหัวใจ และผู้หญิงที่ดื้อรั้นก็เห็นด้วย แต่คนรักไม่อดทนต่อบททดสอบรามี และเจ้าบ่าวก็ปฏิเสธเธอ อย่างไรก็ตามเขาแพ้ผู้อุปถัมภ์ - เขาถูกครอบงำด้วยความเย่อหยิ่งของตัวเอง, ความยินดีจากกับดักที่ตั้งไว้อย่างถูกต้อง, และเขา ฉันลืมไปหมดแล้วว่ามันเกี่ยวกับอะไร คิดผิดเจ้าสาวที่มาโชคดีมาก: เธอต้องการกับดักแบบไหน?ไลล่า อยู่ด้วยกันกับคนแบบนี้?หรือยกตัวอย่างจากเรื่องราวของ Andersen "เลี้ยงสุกร". เจ้าหญิงอ่านราชินีไม่ออกของขวัญ - กุหลาบและนกไนติงเกลแท้ลึกความรู้สึกของเจ้าชาย และไม่ได้ชื่นชมของขวัญใด ๆ หรือชายหนุ่ม ขีด จำกัด ของความปรารถนาของเธอคืองานฝีมือnopasa - หม้อวงล้อและเพื่อให้ได้มาเธอพร้อมที่จะจ่ายเขาด้วยการจูบ กว่าจะเสร็จเรื่องราวดำเนินไป คุณจำได้ไหม - เจ้าหญิงยังคงอยู่ ถั่ว. แต่มีอย่างอื่นที่สำคัญสำหรับเรา: เราต้องการไม่เพียงเท่านั้นเข้ารหัสข้อความที่เข้ารหัสในของขวัญแต่ยังต้องเข้าใจด้วยว่าคนที่คุณรักรับของขวัญอย่างไร ไม่ว่าเขาจะชื่นชมของขวัญเหล่านั้นหรือไม่ สิ่งนี้จะบอกคุณ: คุณพบเนื้อคู่ของคุณแล้วหรือควร จำกัด ตัวเองดีกว่า เจ้าชู้กับอนาคตที่ง่าย

ของขวัญเป็นส่วนหนึ่งของชีวิตเรา ในบทความนี้เราจะพูดถึงองค์ประกอบทางจิตวิทยาของของขวัญ จะเดาของขวัญที่ "ใช่" ได้อย่างไรและไม่ผิดพลาดกับการเลือก? ของขวัญอะไรที่ไม่ควรให้? จะให้อะไรกับคนที่มีทุกอย่าง?

ทำไมเราถึงให้ของขวัญ?

ก่อนที่จะพูดถึงการเลือกของขวัญ จำเป็นต้องตัดสินใจเกี่ยวกับจุดประสงค์ในการให้ การกระทำส่วนใหญ่ที่บุคคลทำไม่เพียงแค่นั้น แต่เพื่อประโยชน์ของตัวเอง แล้วเราคาดหวังอะไรจากของขวัญ? มาดูกันว่ามีของขวัญประเภทใดบ้าง

ของขวัญที่ไม่เห็นแก่ตัว ในกรณีนี้ คนๆ หนึ่งพอใจกับความจริงที่ว่าเขานำความสุขมาสู่ใครบางคน เขาไม่ได้คาดหวังอะไรตอบแทน (อนิจจาตัวเลือกนี้หายากมาก)

ของขวัญวันขอบคุณพระเจ้า คนส่วนใหญ่ชอบที่จะประหลาดใจ สิ่งที่สำคัญที่สุดในวลีนี้คือคำว่า "ดี" อนิจจาของขวัญไม่น่าพอใจเสมอไปบางครั้งพวกเขาก็ไม่พอใจ บางครั้งมีการมอบของขวัญเพื่อรับของขวัญคืนในภายหลัง และถ้าของขวัญของคุณทำให้ใครคนหนึ่งพอใจ โอกาสที่ของขวัญที่คืนมาจะเป็นที่น่าพอใจสำหรับคุณจะเพิ่มขึ้นอย่างมาก เป็นเรื่องปกติที่จะขอบคุณคนที่ช่วยเหลือคุณด้วยของขวัญ

ดูเพิ่มเติม: ต้องการของขวัญทางธุรกิจหรือไม่? ปัญหาได้รับการแก้ไข

ตามประเพณี. มีช่วงเวลาต่างๆ ในชีวิตที่การทำโดยไม่มีของขวัญเป็นเรื่องยาก เช่น วันเกิด งานแต่งงาน วันครบรอบ วันพิเศษหรือความสำเร็จ (เช่น ขึ้นบ้านใหม่หรือเกษียณอายุ) ที่นี่ของกำนัลให้ด้วยความเคารพบรรทัดฐานที่ยอมรับกันโดยทั่วไป เพื่อไม่ให้ "แย่กว่าคนอื่น"

ของขวัญ-สินบน. ในภาพยนตร์ตลกของโกกอลเรื่อง "The Government Inspector" กล่าวถึงการติดสินบนกับลูกสุนัขเกรย์ฮาวด์ ในยุคของเรา ธรรมเนียมการไปล่าสัตว์ได้กลายเป็นเรื่องในอดีตไปแล้ว แต่ความจำเป็นที่จะต้องเอาใจคนที่ "จำเป็น" นั้นยังคงอยู่แน่นอน

ของขวัญที่ "ไม่จำเป็น" ของขวัญประเภทนี้ไม่ได้ผลที่สุด (แต่ถึงกระนั้นก็เป็นเรื่องธรรมดา)

หากคุณได้รับสิ่งที่ไม่จำเป็น อย่ามอบสิ่งนี้ให้ใหม่ ข้อยกเว้นเป็นกรณีที่หายากเมื่อมีคนรวบรวมรายการดังกล่าว

ของขวัญ "ปฏิทิน" พวกเขาจะได้รับในวันพิเศษ - วันหยุดที่ยอมรับโดยทั่วไป

โดยปกติพวกเขาจะผูกติดอยู่กับหัวข้อกับเหตุการณ์ที่พวกเขาอ้างถึง - กับนานาชาติ วันสตรี, ผู้พิทักษ์วันพ่อแห่งชาติ ปีใหม่ ฯลฯ

ของขวัญขององค์กร มอบของขวัญจากบริษัทให้กับพนักงานเพื่อเพิ่มความภักดี มักจะได้รับรางวัลในวันที่ก่อตั้งบริษัทหรือในโอกาสพิเศษอื่นๆ

ของขวัญสำหรับผู้นำ โดยเฉพาะอย่างยิ่งบุคคลนี้ขึ้นอยู่กับวัตถุและความเป็นอยู่ที่ดีทางศีลธรรมของคุณ ไม่น่าแปลกใจที่ผู้ใต้บังคับบัญชามักจะให้ของขวัญกับเจ้านายของตน และระหว่างผู้ช่วยผู้จัดการและหัวหน้า ยิ่งไปกว่านั้น ความสัมพันธ์นั้นพิเศษ - และสิ่งนี้จำเป็น

ของขวัญสำหรับคู่ค้าทางธุรกิจของบริษัท เราไม่ได้พูดถึงของขวัญส่วนตัวของคุณ แต่เมื่อผู้จัดการขอให้คุณเลือกของขวัญให้กับคนที่ "ใช่"

บันทึก!

เมื่อเลือกของขวัญ ไม่ควรลืมความตั้งใจเชิงบวก ทำไมเราให้ของขวัญไม่ทางใดก็ทางหนึ่ง? เราคาดหวังปฏิกิริยาแบบไหนจากคนที่เราทำ "ดี" ให้?

อะไรกำหนดการรับรู้ของกำนัลว่า "ดี" หรือ "ไม่ดี"?

ในวัยเด็กทุกอย่างทำให้เรามีความสุข เด็กสามารถนำบอลลูนธรรมดาไปได้อย่างมีความสุข แต่เมื่ออายุมากขึ้น ขนาดของค่านิยมก็เปลี่ยนไป อย่าคิดว่าผู้รับไม่ได้คิดถึงคุณค่าของสิ่งที่ได้รับ คำถามแรกที่คุณต้องตอบอย่างตรงไปตรงมากับตัวเองคือ: คุณตั้งงบประมาณสำหรับของขวัญชิ้นใดชิ้นหนึ่งไว้เท่าไหร่? คุณไม่จำเป็นต้องใจกว้างอย่างบ้าคลั่ง แต่ละกรณีมีจำนวนเงินที่แน่นอนซึ่งอยู่ในขอบเขตที่ยอมรับได้ ดังคำกล่าวที่ว่า quid pro quo กล่าวอีกนัยหนึ่ง ของกำนัลแสดงถึงความกตัญญูต่อสิ่งนั้นในอนาคต (ไม่ว่าจะในแง่วัตถุหรือในรูปแบบของการบริการซึ่งกันและกัน) นั่นเป็นเหตุผลว่าทำไมทุกคนถึงไม่มีความสุขที่ได้รับของขวัญราคาแพง ดังนั้นพวกเขาจะต้อง "จ่าย" ให้

ผู้มาเยี่ยมได้มอบดอกกุหลาบในร่มที่เธอโปรดปรานให้กับเลขาคิระในกระถางที่สวยงาม อย่างไรก็ตาม ไม่ถึงหนึ่งสัปดาห์ต่อมา คิระรู้สึกเสียใจที่ต้องรับของขวัญ ผู้เยี่ยมชมขอบริการบางอย่างจากเธอเป็นระยะสำหรับการดำเนินการซึ่งต้องจัดสรรเวลาและความพยายามอย่างมาก

การจัดประเภทของขวัญ

นี่คือการจัดประเภทของของขวัญตามการรับรู้ของพวกเขา:

1. ของขวัญ "อารมณ์" ของขวัญดังกล่าวทำให้เกิดอารมณ์ที่น่าพึงพอใจในตัวผู้รับ (ในขณะเดียวกัน อารมณ์ก็มีความสำคัญมากกว่าคุณค่าของของขวัญ)

สำหรับผู้หญิง อาจเป็นดอกไม้ ขนมหวาน เค้ก การไปโรงละครร่วมกัน โรงภาพยนตร์ ฯลฯ สำหรับผู้ชาย - บัตรกำนัลสำหรับประสบการณ์บางอย่าง (การดิ่งพสุธา บทเรียนในการขับเครื่องบิน ขี่ควอดไบค์ ฯลฯ)

2. ของขวัญ "วัสดุ"

ถือเป็นของขวัญล้ำค่าที่มีมูลค่ามหาศาล หมวดหมู่นี้รวมถึงเครื่องใช้ในครัวเรือน (โทรศัพท์ แท็บเล็ต กล้อง ฯลฯ) เครื่องสำอางและน้ำหอม ในกรณีหลังนี้ เพื่อไม่ให้ผิดพลาดกับการเลือก พวกเขามักจะให้บัตรของขวัญเป็นจำนวนหนึ่ง มูลค่าของของขวัญดังกล่าวไม่จำกัด ในกรณีที่ "รุนแรง" อาจเป็นเฮลิคอปเตอร์ รถยนต์ อพาร์ตเมนต์ ฯลฯ

3. ของขวัญ "อร่อย" - ทุกอย่างที่คุณกินหรือดื่มได้

หากของขวัญดังกล่าวทำในรูปแบบของกระเช้าของขวัญหรือห่อของขวัญในกรณีนี้องค์ประกอบทางอารมณ์จะเพิ่มขึ้น

4. ของขวัญ "ผิดปกติ" - สิ่งพิเศษ

ตัวอย่างเช่น ภาพถ่ายเจ้านายของคุณในรูปแบบของภาพเหมือนในอดีตหรือภาพเหมือนจริงที่ทาสีด้วยน้ำมัน หรืองานแฮนด์เมด แต่ก่อนที่คุณจะมอบมันให้ ให้นึกถึงความเหมาะสมของของขวัญและความประทับใจที่มีต่อผู้รับ นอกจากนี้ยังรวมถึงการแสดงความยินดีจากนักแสดงรับเชิญ (เช่น ซานตาคลอสและสโนว์เมเดน หรือการระบำหน้าท้องสำหรับวันเกิดของนักเต้นรับเชิญ)

5. ของขวัญ "เฉพาะเรื่อง"

บริษัทสามารถให้ของขวัญแก่พนักงานในรูปแบบของภาพยนตร์ที่มีชื่อเสียง เช่น สตาร์ วอร์ส ที่นี่เป็นสิ่งสำคัญที่พนักงานต้องประเมินของขวัญอย่างถูกต้องและชื่นชมยินดีกับมัน สิ่งนี้ควรเรียนรู้ล่วงหน้าอย่างละเอียดถี่ถ้วน รวบรวมข้อมูลอย่างคาดไม่ถึง

6. ของขวัญ "นักท่องเที่ยว" - เดินทางไปต่างประเทศหรือไปที่โรงแรมชานเมือง

7. "เครื่องเขียน" ของขวัญและของที่ระลึก นี่เป็นของขวัญแบบดั้งเดิมและธรรมดาที่สุด ความหลากหลายนั้นยอดเยี่ยมและราคาอาจมีตั้งแต่ต่ำมากไปจนถึงค่อนข้างสูง

ในหมายเหตุ!

การรับรู้ของกำนัล = ความคาดหวัง - สิ่งที่คุณได้รับ

หากความคาดหวังจากของขวัญในอนาคตสูง แต่คุณได้รับสิ่งที่ประเมิน (โดยส่วนตัว) ต่ำกว่ามาก การประเมินโดยรวมของของขวัญจะเป็นลบ หากคุณไม่ได้คาดหวังอะไรเป็นพิเศษ แต่ได้รับสิ่งที่คุณประเมินว่าเป็นที่ต้องการอย่างมาก การประเมินโดยรวมของของขวัญจะสูง ดังนั้นอย่าสร้างความคาดหวังสูงในผู้คนและอย่า "ทำลาย" พวกเขาด้วยของขวัญที่ไม่เหมาะกับงบประมาณของคุณ ในอนาคตสิ่งนี้จะนำไปสู่ความจริงที่ว่าของขวัญชิ้นต่อไปจากคุณจะถูกคาดหวังในหมวดราคาเดียวกัน

คุณไม่ชอบของขวัญอะไร

ในภาพยนตร์เรื่อง Bridget Jones's Diary มีตอนที่หนึ่งในตัวละครหลักได้รับเสื้อสเวตเตอร์ที่มีรูปกวางสำหรับปีใหม่โดยแม่ของเขา อนิจจา บางครั้งเราได้รับของขวัญที่ (บอกตามตรง) ไม่เป็นที่พอใจเรา

บันทึก!

หลีกเลี่ยงการให้ของขวัญกับคนที่พวกเขาไม่ชอบ! จำไว้ว่าคุณมีเป้าหมายเฉพาะ และไม่น่าเป็นไปได้ที่เป้าหมายนี้จะทำให้อีกฝ่ายไม่พอใจ

ของขวัญอะไรที่ทำให้ไม่พอใจ:

• ไม่สอดคล้องกับรสนิยมทางสุนทรียะ (หรือไม่เหมาะสมกับขนาด สี วัสดุ ฯลฯ)
• ตัวอย่างเช่น เสื้อผ้า ภาพวาด นาฬิกา ตุ๊กตา คริสตัล พอร์ซเลน ผ้าปูเตียง ฯลฯ
• นำไปสู่การคบหาสมาคมที่ไม่พึงปรารถนา

ครีมต่อต้านริ้วรอย, ครีมสำหรับแคลลัส, iplicator สำหรับอาการปวดหลัง ฯลฯ (เว้นแต่จะตกลงกันไว้ก่อนหน้านี้)

• ไม่เป็นไปตามความคาดหวังของราคา (ถูกหรือแพงเกินไป) ราคาถูกเกินไปถูกมองว่าเป็น "มันต่ำมากจริง ๆ หรือ?" แพงเกินไป: "และฉันจะต้องทำอย่างไรสำหรับสิ่งนี้"
• รกรุงรังอพาร์ตเมนต์ (หรือเดสก์ท็อป)

ผู้จัดงานอื่น (คุณภาพแย่กว่าที่มีอยู่แล้ว) ปากกาที่ไม่จำเป็น, ตุ๊กตา, ที่ใส่นามบัตร, ป้าย "เจ๋ง" ฯลฯ

• ของขวัญ-ประสบการณ์ ไม่มีอะไรที่คุณชอบ

ตัวอย่างเช่น คุณได้รับบัตรกำนัลสำหรับประสบการณ์ แต่ไม่มีสิ่งใดคุ้มกับเงินที่ผู้ให้จ่ายสำหรับบริการ ใช่ และคุณต้องการอย่างอื่นมากกว่า (ซึ่งไม่อยู่ในรายการตัวเลือก)

• ของขวัญอารมณ์ขัน อารมณ์ขันเป็นสิ่งที่ละเอียดอ่อน สิ่งที่พอใจอาจทำให้อีกคนไม่พอใจ

ดังนั้น ป้ายการ์ตูนเกี่ยวกับทัศนคติในการทำงานจะเป็นกำลังใจให้คนหนึ่งและลดระดับไปอีก

• ของขวัญที่มีชีวิต

ไม่ใช่เรื่องปกติที่จะให้ลูกแมว ลูกสุนัข ฯลฯ โดยไม่มีข้อตกลงล่วงหน้า แม้ว่าบุคคลจะชอบสัตว์เหล่านี้ แต่เขาอาจไม่พร้อมที่จะเลี้ยงไว้ที่บ้าน

• ของขวัญที่ใช้แล้ว ด้วยข้อยกเว้นที่ไม่ค่อยเกิดขึ้น ไม่ควรให้ของขวัญดังกล่าว เว้นแต่คุณจะได้รับการร้องขอโดยตรง (เช่น แฟนของคุณชอบสิ่งที่คุณไม่จำเป็นอย่างยิ่ง)
• ของขวัญที่เกี่ยวข้องกับอคติ

ผ้าเช็ดหน้า "ดึงดูด" น้ำตา, คาร์เนชั่น "นำ" สู่การแยก, ดอกไม้ สีเหลืองที่เกี่ยวข้องกับการทรยศ ฯลฯ

คุณสามารถค้นหาสิ่งที่คนอื่นชอบและไม่ชอบได้โดยการฟังการสนทนาของเขาอย่างตั้งใจ หรือโดยการสอบถามจากเพื่อน ญาติ และเพื่อนร่วมงานของเขา ผู้ช่วยผู้จัดการต้องไม่เพียงแต่ "เดา" ของขวัญที่เหมาะสมเท่านั้น แต่ยังต้องตรวจสอบให้แน่ใจด้วยว่าของขวัญชิ้นนี้ไม่เหมือนใคร

ในเมือง N สำหรับวันเกิดของเขา ผู้มีอิทธิพลมากได้รับ ... ห้าเสียงสะท้อนเพื่อจับปลา ทุกคนรู้ว่าเขาชอบตกปลาและตัดสินใจทำของขวัญราคาแพง

วิธีการให้ของขวัญอย่างถูกต้อง?

อย่าลืมเซ็นชื่อในรูปแบบอิเล็กทรอนิกส์ ในนั้น ฉลองวันเกิดของคนทั้งหมดที่คุณวางแผนจะมอบของขวัญให้ (เพื่อนร่วมงาน เจ้านาย หุ้นส่วนทางธุรกิจที่สำคัญ ฯลฯ) ขอแนะนำให้ทำจานเดียวกัน (แยกเฉพาะ) สำหรับญาติและเพื่อนของคุณ จดสิ่งที่คุณ (และคนอื่นๆ) มอบให้ในปีนี้ จากนั้นใน ปีหน้าคุณสามารถดูจานและไม่ซ้ำตัวเอง

บริการ Wishlist มีประโยชน์มาก - รายการสินค้าที่ต้องการ คุณสามารถค้นหาบริการที่คล้ายกันบนอินเทอร์เน็ตและเชิญเพื่อนของคุณให้ใช้งาน จากนั้นคุณสามารถเลือกจากรายการของขวัญที่เพื่อนของคุณต้องการจริงๆ

นักสะสมเต็มใจใช้เทคนิคนี้ พวกเขาประกอบขึ้นเป็น mancolists - รายการเหรียญ แสตมป์ และของสะสมอื่น ๆ ที่พวกเขาขาด นี้อาจดูเหมือนกีดกันของขวัญขององค์ประกอบ "เซอร์ไพรส์" อย่างไรก็ตาม เป็นการดีกว่าที่จะให้สิ่งที่เขาต้องการจริงๆ แก่คนๆ หนึ่ง มากกว่าทำผิดและให้เรื่องไร้สาระ (อาจคุ้มค่าเงินมาก)

ของขวัญสำหรับพนักงานและผู้จัดการ

เมื่อพูดถึงของขวัญสำหรับพนักงาน ประเด็นนี้ซับซ้อนกว่ามาก ก่อนวันหยุดนักขัตฤกษ์ 23 ก.พ. และ 8 มี.ค. สามารถรวบรวมคำอวยพรจากเพื่อนร่วมงานแล้วเลือกได้เลย ตัวเลือกที่ดีที่สุด. เป็นไปได้มากว่าทั้งทีมจะได้รับของขวัญเหมือนกัน (หนึ่งชิ้นสำหรับผู้หญิงและสำหรับผู้ชาย) ในปริมาณเท่ากัน เงินจำนวนนี้ได้รับการจัดสรรโดยฝ่ายบริหารขององค์กรหรือรวบรวมโดยสมัครใจในรูปแบบของการบริจาคโดยพนักงานเอง จากนั้นจะมีการแต่งตั้งผู้รับผิดชอบซึ่งซื้อของขวัญ หากเรากำลังพูดถึงของขวัญให้เจ้านาย หลักการก็คล้ายคลึงกัน โดยปกติ จำนวนเงินสำหรับของขวัญดังกล่าวจะมากกว่าพนักงานคนอื่นๆ

เมื่อเลือกของขวัญให้เจ้านาย ให้จำทุกสิ่งที่คุณรู้เกี่ยวกับเขา ถ้ามีโอกาสถามตัวเองว่าต้องการอะไร ก็ควรทำเช่นนั้น หากเป็นไปไม่ได้ พยายามเดา เป็นการดีเมื่อคุณให้อะไรกับคนที่เขาต้องการซื้อเอง แต่โชคอย่างเดียวไม่เพียงพอ คุณต้องรู้จักคนๆ นั้นเป็นอย่างดี เอาใจใส่ในสิ่งเล็กน้อย สามารถฟัง สังเกต และถามคำถามชั้นนำอย่างคาดไม่ถึง

Marina เลขานุการของแผนก เมื่อสังเกตว่า Alexei เจ้านายของเธอขณะที่จ่ายเงิน หยิบธนบัตรออกมาจากกระเป๋ากางเกงของเขาโดยตรง ในเวลาเดียวกัน กระดาษหลายแผ่นก็หลุดออกมาและตกลงไปที่พื้น มารีน่าใช้เวลานานมากในการค้นหาคลิปหนีบเงินที่มีสไตล์และมีราคาแพง ในที่สุด มาริน่าก็พบสิ่งที่เธอกำลังมองหา หกเดือนต่อมา Alexei กลับมาจากวันหยุดพักผ่อนในอินเดียและมอบผ้าพันคอขนสัตว์ที่สวยงามที่มีลวดลายประจำชาติและชุดเครื่องเทศอินเดียให้ Marina

หากคุณกำลังวางแผนที่จะให้ของขวัญกับคนสำคัญหรือเจ้านาย ให้เอาจริงเอาจัง ถ้าเป็นไปได้ ให้ค้นหาจากเพื่อนร่วมงานและญาติๆ ว่าคนนี้ชอบอะไร งานอดิเรกของเขาคืออะไร เขาได้รับอะไรในปีก่อนๆ อย่าขี้เกียจบันทึกข้อมูลนี้ - คุณอาจจะลืมมันในวันเกิดปีหน้า

เมื่อคุณไปพบผู้จัดการในสำนักงาน ดูว่าเครื่องประดับชิ้นใดที่จะเติมเต็มสไตล์ของห้องได้ อย่างไรก็ตามโปรดใช้ความระมัดระวัง - ผลิตภัณฑ์ศิลปะนั้นร้ายกาจ แม้แต่ราคาสูง (200-300,000 rubles หรือมากกว่า) ก็ไม่สามารถรับประกันได้ว่าของขวัญจะเป็นที่ชื่นชอบ แล้วตกลงกับ "เซอร์ไพรส์" ล่วงหน้า

สำรวจไซต์และไดเร็กทอรีที่มีไอเดียสำหรับของขวัญที่เป็นไปได้ เขียนลงในไฟล์พิเศษ บันทึกรูปภาพและลิงก์ หากคุณเยี่ยมชมร้านค้า ให้ดูสิ่งที่น่าสนใจเป็นของขวัญ

สำหรับของขวัญจำนวนมากราคาถูก ด้านหนึ่งมีทางเลือกที่กว้างมากและอีกด้านหนึ่งแคบมาก ใช่ความหลากหลาย เครื่องสำอางการดูแลผิวหน้าและผิวกายนั้นยอดเยี่ยมมาก แต่ไม่ใช่ทุกคนที่ชอบกลิ่นบางอย่าง ดังนั้น หากคุณวางแผนที่จะให้สิ่งที่คล้ายกัน ให้เลือกตัวเลือกที่เป็นกลาง วิธีนี้จะทำให้คนไม่พอใจน้อยลง มองหาสิ่งที่อาจเป็นประโยชน์ในครัวเรือนซึ่งจะไม่ทิ้งขยะในอพาร์ตเมนต์ ซึ่งจะไม่ถูกทิ้งหรือมอบให้ผู้อื่น

ตัวเลือกของขวัญที่เป็นไปได้สำหรับเพื่อนร่วมงานคือของที่ระลึกที่มีสัญลักษณ์องค์กร (ปฏิทิน แก้ว หมวก เสื้อยืด ร่ม ฯลฯ) มีทางเลือกให้เลือก แต่โปรดทราบว่าการผลิตตามคำสั่งนั้นใช้เวลานานมาก เพื่อให้มีเวลาให้ของที่ระลึกสำหรับวันหยุด (วันที่ในปฏิทิน) คุณต้องสั่งซื้อสินค้าล่วงหน้า หัวหน้างานของคุณต้องอนุมัติสิ่งที่คุณสั่ง น่าเสียดาย มีบางครั้งที่คุณวางแผนสิ่งหนึ่งและได้สิ่งอื่น ตัวอย่างเช่น บริษัทซัพพลายเออร์เดาไม่ถูกต้องด้วยสีของบริษัท วัสดุกลายเป็นคุณภาพที่ไม่ถูกต้องตามตัวอย่าง ฯลฯ

ยิ่งคนที่คุณให้ของขวัญมีความสำคัญและสำคัญกับคุณมากเท่าไหร่ คุณก็ยิ่งต้องใช้เวลาและจินตนาการมากขึ้นในการเลือกของขวัญ

ของขวัญสากลคือเงินในซอง แม้ว่าไม่ใช่ทุกคนที่เห็นว่าเหมาะสม อะนาล็อกคือบัตรของขวัญของนิกายต่างๆ ในกรณีนี้ คุณกำหนดทิศทางสำหรับของขวัญในอนาคต ในขณะที่ปล่อยให้ผู้ที่มีพรสวรรค์มีทางเลือกอื่น (น้ำหอมหรือหนังสือที่ชื่นชอบ) การเป็นสมาชิกยิมอาจมีประโยชน์เช่นกัน (หากคุณรู้ว่าผู้จัดการชอบสิ่งนี้และไม่มีการสมัครสมาชิกอื่น)

วิธีการให้ของขวัญ?

เพื่อให้ได้รับความกตัญญูจากผู้กระทำความผิดจำเป็นต้องจัดขั้นตอนการจัดส่งให้ถูกต้อง ไม่ควรให้ของขวัญ "ขณะวิ่ง" อย่าลืมคิดว่าคุณจะทำอย่างไร เมื่อมอบของขวัญให้หัวหน้าจากทั้งทีม พนักงานทุกคนควรรวมตัวกัน สถานที่สำหรับจัดส่งควรกว้างขวางและกว้างขวางเพียงพอ เป็นที่พึงประสงค์ว่าของขวัญนั้นอยู่ในบรรจุภัณฑ์ตามเทศกาลที่เหมาะสม

ในบางกรณี การแสดงมือสมัครเล่นมีความเหมาะสม - ตัวอย่างเช่น การเต้นรำพิเศษเพื่อเป็นเกียรติแก่วันเกิดของผู้นำ ดนตรีที่เคร่งขรึม เพลง บทกวี สุนทรพจน์ ฯลฯ ทั้งหมดนี้ต้องมีการวางแผนและฝึกซ้อมอย่างรอบคอบล่วงหน้า

จะให้อะไรกับคนที่มีทุกอย่าง?

พยายามเอาตัวเองเข้าไปอยู่ในรองเท้าของคนนั้น นั่งบนเก้าอี้อย่างมีสติ มองดูโต๊ะทำงานของเขา เขาอาจจะชอบอะไร? อย่าพยายาม "เซอร์ไพรส์" บุคคลดังกล่าวด้วยจำนวนเงินที่จ่ายสำหรับของขวัญ ของขวัญเป็นสัญญาณของความสนใจ ความรัก และความห่วงใย แม้ว่าคุณจะสงสัยในรสนิยมทางศิลปะของคุณ แต่ก็มีบริษัทพิเศษที่จะจ้างนักออกแบบและทำสิ่งที่คุณไม่สามารถทำได้ บางทีผู้จัดการของคุณจะชอบประกาศนียบัตรของขวัญ "เจ้านายที่ดีที่สุด"? หรือหุ่นจำลอง (เช่น ออสการ์ แต่เป็นของส่วนตัวสำหรับเขาและบริษัท)? เหรียญหรือเครื่องหมาย “เจ้านายที่ดีที่สุดในโลก” (ร้านค้าเฉพาะเสนอทั้งหมดนี้อย่างมากมาย)? คุณสามารถสั่งบางอย่างเป็นรายบุคคลได้ (โดยใช้โลโก้บริษัท มันคือ ภาพหรือภาพถ่ายผู้นำ เป็นต้น) เขาอาจต้องการเก้าอี้ทำงานใหม่ (หรือเก้าอี้นวดเพื่อผ่อนคลาย) บางทีเขาอาจจะชอบเล่นหมากรุกหรือแบ็คแกมมอน? ระวังให้มากที่นี่ บางคนมีความสงสัย และของขวัญที่มีไว้สำหรับเกมอาจถูกมองว่าเป็นความเกียจคร้าน ใช้ความเป็นไปได้ของการพิมพ์ที่ทันสมัย ด้วยความช่วยเหลือของการถ่ายภาพ คุณสามารถทำของที่ระลึกได้มากมาย เช่น เสื้อยืด ซึ่งเขาจะเป็นที่ 1 คุณสามารถเอาชนะเค้กธรรมดาๆ ได้ด้วยการวาดภาพที่เหมาะสมกับมันตามเนื้อเรื่อง

ตัวอย่างเช่น นายพรานสามารถให้เค้กกับหมี และให้เรือดำน้ำกับเรือดำน้ำ ทั้งหมดนี้ง่ายต่อการสั่งซื้อ (ถ้าคุณจัดการล่วงหน้า)

กาลครั้งหนึ่งมีคำกล่าวว่า "หนังสือเป็นของขวัญที่ดีที่สุด" ใช่ผู้นำคือคนที่มีส่วนร่วมอย่างแข็งขันในการศึกษาด้วยตนเอง คุณสามารถมอบบางสิ่งให้เจ้านายของคุณได้จากเอกสารทางธุรกิจล่าสุดเพื่อการพัฒนาตนเอง แต่ก่อนอื่น ให้อ่านบทวิจารณ์อย่างละเอียด ถ้าเป็นไปได้ - บอกใบ้ในการสนทนา ประเมินปฏิกิริยา

ผู้ช่วยหัวหน้าสามารถให้ของขวัญเล็ก ๆ แก่ศีรษะได้ ของขวัญควรอยู่ในช่วงราคาที่เหมาะสมและไม่ส่วนตัวจนเกินไป มิเช่นนั้นอาจนำไปสู่ความคิดที่ต่างออกไป รวมทั้งพนักงานคนอื่นๆ และ/หรือญาติๆ

หากมอบของขวัญให้คุณ พยายามยอมรับให้ถูกต้อง อย่าลืมยิ้ม ขอบคุณ แกะของขวัญออก และถ้าเป็นไปได้ ให้เริ่มใช้ทันที เป็นเรื่องปกติที่จะให้ของขวัญที่กินได้กับโต๊ะทั่วไปทันที (ถ้าไม่เล็กหรือส่วนตัวมาก เช่น โถน้ำผึ้ง ขนมหวานแบบตะวันออก เป็นต้น)

งานปฏิบัติ:

ทำรายการวันเกิดของคนที่คุณวางแผนจะแสดงความยินดี คุณสามารถสร้างสองรายการแยกกัน - ส่วนตัวและที่ทำงาน
จำและจดสิ่งที่คุณให้ไว้ก่อนหน้านี้ มองหาตัวเลือกสำหรับของขวัญในอนาคต ร่วมกับทีมคิดเกี่ยวกับของขวัญสำหรับวันหยุดที่กำลังจะมาถึง อะไรทำให้คุณมีความสุขเป็นการส่วนตัวเมื่อคุณให้ของขวัญ? ทำให้คุณเข้าใจว่ากระบวนการนี้ไม่ใช่งานหนัก แต่เป็นเกมและความสุข

ดังนั้นในบทความนี้ เราได้พูดถึงวิธีการให้ของขวัญในการทำงานและพื้นที่ส่วนตัวของชีวิต ฉบับต่อไปจะกล่าวถึงหัวข้อ "การมอบหมายงานที่ผิดปกติ" ของหัวหน้า - จะทำอย่างไร? ผู้จัดการที่ได้รับมอบหมายบางงานมีมากกว่าหน้าที่ของเลขานุการและผู้ช่วยผู้จัดการ จะทำอย่างไรถ้าผู้จัดการของคุณ "สร้างภาระ" ให้กับคุณมากขึ้นเรื่อยๆ กับงานแปลกใหม่ เช่น จัดเซสชั่นถ่ายภาพสำหรับการแสดงที่การแข่งขันร้องเพลง จัดงานแต่งงานในสระน้ำ ฯลฯ?

อ่านในฉบับใหม่!

Inna Igolkina นักจิตวิทยา โค้ชธุรกิจ
ครู ผู้ช่วยผู้กำกับโรงเรียนกิลด์แห่งชาติ
ที่ปรึกษามืออาชีพ

Wishlist (จากรายการความปรารถนาภาษาอังกฤษ - "wish list") - รายการที่ลงทะเบียนความปรารถนาทั้งหมดของบุคคลตั้งแต่เรื่องเล็กและเรื่องจำเป็นไปจนถึงความฝันระดับโลกเช่นบ้านที่หรูหราความมั่งคั่งความสุข ฯลฯ

รายการนี้ออกแบบได้ไม่ว่าด้วยวิธีใด: บนแผ่นกระดาษ บนผนังห้อง บนกระดานแม่เหล็กหรือไม้ก๊อก ด้วยการพัฒนาของอินเทอร์เน็ต รายการสิ่งที่อยากได้จะถูกนำเสนอมากขึ้นในเว็บไซต์รายการสิ่งที่อยากได้โดยเฉพาะ ซึ่งคุณสามารถสร้างรายการสิ่งที่อยากได้ของคุณเองได้

Mancolist (lat. mancus - "ไม่สมบูรณ์ไม่เพียงพอ", ฝรั่งเศส manque, อิตาลี manco - "ขาด") - รายการแสตมป์, เหรียญ, พันธบัตร, ป้ายหรือของสะสมอื่น ๆ ที่ไม่ได้อยู่ในคอลเลกชัน แต่จำเป็นสำหรับนักสะสม พร้อมลิงค์หมายเลขแสตมป์หรือของสะสมอื่นๆ ตามแค็ตตาล็อก

บทบาทของของขวัญในโลกสมัยใหม่นั้นพิเศษ ไม่เข้ากับกรอบของพฤติกรรมทางเศรษฐกิจที่มีเหตุผลตามหลักการของผลประโยชน์ร่วมกัน มันได้กลายเป็นสัญลักษณ์ของความรักที่ไม่เห็นแก่ตัวหรือเพียงแค่นิสัยที่เป็นมิตรสำหรับเรา อย่างไรก็ตาม มุมมองนี้ค่อนข้างห่างไกลจากความจริง ในความเป็นจริง ความสัมพันธ์ระหว่างผู้ให้และผู้ที่เขามอบของขวัญให้มักจะเกี่ยวข้องกับรูปแบบการตอบแทนบางรูปแบบเสมอ

ในตอนต้นของศตวรรษที่ผ่านมา Marcel Mauss นักชาติพันธุ์วิทยาชาวฝรั่งเศสได้พยายามศึกษาแนวทางการแลกเปลี่ยนของขวัญในสังคมโบราณ ข้อสังเกตของเขาซึ่งรวบรวมเรียงความที่มีชื่อเสียงเกี่ยวกับของขวัญในปี 2468 ยังคงมีความเกี่ยวข้องในปัจจุบัน: ช่วยให้เข้าใจสาระสำคัญของ "ของขวัญ bacchanalia" วันส่งท้ายปีเก่าที่ทำให้เราใช้เวลานานหลายชั่วโมงในการซื้อของที่ระลึกนับไม่ถ้วนและรอคิวสำหรับโต๊ะ การห่อของขวัญ. โดยการเปรียบเทียบกับ "กุลา" (ระบบแลกเปลี่ยนของขวัญในชนเผ่าเมารีนิวซีแลนด์) หรือ "potlatch" (เทียบเท่ากับชาวอินเดียในอเมริกาเหนือ) การซื้อของขวัญสำหรับญาติและเพื่อนในความเป็นจริงเราเข้าสู่ "ภาคบังคับโดยสมัครใจ" แลกเปลี่ยน” ความสัมพันธ์: เราให้ส่วนหนึ่งเพราะเราต้องการเอง และส่วนหนึ่งเพราะประเพณีผลักดันให้เราทำเช่นนั้น มอสพบว่าเราแต่ละคนมีภาระหน้าที่สามประการ: ให้ของขวัญ ยอมรับพวกเขา (การปฏิเสธของกำนัลคือการทำร้ายผู้ให้อย่างร้ายแรง) และการคืนของขวัญด้วยของกำนัล ซึ่งจะทำให้ความสัมพันธ์มีเสถียรภาพ

เกี่ยวกับมัน

• มาร์เซล มอส. สังคม. บุคลิกภาพ. แลกเปลี่ยน. ทำงานเกี่ยวกับมานุษยวิทยาสังคม วรรณคดีตะวันออก RAS, 1996.
• อันนา เฟนโก คนและเงิน. ชั้นปี 2548

ท่าทางซึ่งกันและกัน

ต้นแบบโดยตรงของของขวัญคือการให้อาหารแก่เด็กโดยแม่ ทารกไม่สามารถให้ของขวัญตอบแทนได้ - เขาสามารถให้อารมณ์เชิงบวกแก่เธอได้เท่านั้นเพราะข้อเท็จจริงของการดำรงอยู่ของเขานั้นเป็นเหตุผลสำหรับความสุขของมารดาอยู่แล้ว ดังนั้นของขวัญที่ประสบความสำเร็จควรตอบสนองความต้องการที่ใกล้ชิดที่สุดของผู้ที่ตั้งใจไว้เช่นเดียวกับต้นแบบ “ในอุดมคติแล้ว ของขวัญเป็นสิ่งที่ตรงกันข้ามกับการแลกเปลี่ยน” นักจิตวิเคราะห์ Marina Harutyunyan ให้ความเห็น - นี่คือการแสดงความรัก ความเสน่หา และความเอาใจใส่ที่ไม่จำเป็น อย่างไรก็ตาม ในกระบวนการพัฒนาสังคมและ ความสัมพันธ์ระหว่างบุคคลมันย่อมได้รับหน้าที่เชิงปฏิบัติที่หลากหลายอย่างหลีกเลี่ยงไม่ได้ การแสดงออกที่รุนแรงของแนวโน้มนี้คือการติดสินบน: นอกจากนี้ยังสามารถมีคุณสมบัติเป็นของขวัญประเภทหนึ่งซึ่งนำเสนอโดยมีวัตถุประสงค์เฉพาะ - เพื่อเอาชนะฝ่ายใดฝ่ายหนึ่ง

แม้จะไม่ได้คาดหวังโดยตรงว่าจะได้รับสิ่งของหรือบริการบางอย่างเป็นการตอบแทนสำหรับของขวัญของเรา เราก็ทำให้ผู้รับอยู่ในตำแหน่งลูกหนี้โดยไม่เจตนา เราหวังว่าจะมีการแสดงท่าทางซึ่งกันและกันโดยไม่รู้ตัวในส่วนของเขา นักจิตวิทยา แอนนา เฟนโก อธิบายว่า “ของขวัญมักประกอบด้วยข้อความบางอย่าง” – การยอมรับ หมายถึง การยอมรับความสัมพันธ์ที่เสนอ เพื่อเป็นการตอบสนองที่เพียงพอต่อของขวัญ ไม่เพียงแต่สามารถพิจารณาของกำนัลตอบแทนได้ แต่ยังรวมถึงความรู้สึกขอบคุณหรือการพึ่งพาอาศัยกันของผู้ที่ได้รับของขวัญชิ้นนี้ด้วย ปฏิกิริยานี้จะช่วยเพิ่มความภาคภูมิใจในตนเองของผู้ให้ในที่สุด” “โดยไม่คำนึงถึงความตั้งใจของเรา ของกำนัลใดๆ ก็ตามประกอบด้วยสององค์ประกอบ: อารมณ์และในทางปฏิบัติ” Marina Harutyunyan กล่าวเสริม - หากสิ่งแรกคือการแสดงความรัก ความเอื้ออาทร ความปรารถนาที่จะเห็นความสุขของผู้รับอย่างจริงใจ คนที่สองแสดงถึงความปรารถนาในอำนาจ การยืนยันตนเอง หรือแม้แต่การติดสินบน แรงกระตุ้นทั้งสองนี้มีอยู่เสมอ แต่สัดส่วนจะแตกต่างกันมากในของประทานที่ต่างกัน และความสัมพันธ์จะเข้าใจได้เฉพาะในบริบทของความสัมพันธ์ที่เฉพาะเจาะจงเท่านั้น

วิญญาณของขวัญ

นอกจากของกำนัลในทางปฏิบัติและอารมณ์แล้วยังมีฟังก์ชั่นอื่น - เวทย์มนตร์ ในยุครุ่งเรืองของจิตวิเคราะห์ Marcel Mauss ได้ค้นพบสิ่งที่สำคัญที่สุด: ตามความคิดของบรรพบุรุษของเรา ของขวัญมีจิตวิญญาณ ชาวเมารีนิวซีแลนด์เชื่อว่าของขวัญทุกชิ้นมี "มานา" ซึ่งเป็นชิ้นส่วนแห่งจิตวิญญาณของผู้ให้ สำหรับความเก่าแก่ทั้งหมด แนวคิดเหล่านี้ไม่ได้สูญเสียอำนาจเหนือเรามาจนถึงทุกวันนี้ สิ่งใด ๆ แม้แต่ของขวัญที่ไม่มีนัยสำคัญด้วยด้ายที่มองไม่เห็นก็เชื่อมโยงเราเข้ากับสิ่งที่เรามอบให้ “ของขวัญไม่ได้เป็นเพียงสิ่งของสำหรับคนอื่นเท่านั้น มันเน้นย้ำถึงความเป็นเอกลักษณ์ของบุคคลนี้ ขยายภาพลักษณ์ของผู้ให้ ตอกย้ำความเป็นเอกลักษณ์ของความสัมพันธ์ของพวกเขา” นักจิตวิทยาและครู Tatyana Babushkina กล่าว บางทีนั่นอาจเป็นเหตุผล ประเพณีพื้นบ้านและไม่อนุญาตให้มีการประเมิน - "ไม่มีใครมองม้าของขวัญ" - และห้ามไม่ให้มีการส่งต่อ - "ไม่มีใครให้ของขวัญ" ของขวัญใด ๆ ที่เป็นส่วนหนึ่งของการเป็นผู้ให้อย่างน่าอัศจรรย์และดึงเขาเข้าสู่ชะตากรรมของบุคคลอื่น - ผู้รับของเขา

• วันหยุดที่คุณฝันถึง?
• คุณสนุกกับปีใหม่หรือไม่?
• คุณเก่งในการให้ของขวัญหรือไม่?

พักรบปีใหม่

“ ปีใหม่เป็นวันหยุดของครอบครัว” - เรารู้เรื่องนี้ตั้งแต่วัยเด็ก ในเวลานี้เราฝันถึงความสามัคคีในครอบครัวความสัมพันธ์อันอบอุ่นกับญาติพี่น้อง แน่นอน ความขัดแย้งระหว่างกันของเราไม่ได้หายไปในทุกวันนี้ แต่ดูเหมือนจะจางหายไปในเบื้องหลัง และที่นี่การแลกเปลี่ยนคำอวยพรปีใหม่มีบทบาทพิเศษ: ด้วยความช่วยเหลือ เราสามารถพยายามกระชับความสัมพันธ์ของเรา วันหยุดปีใหม่ - ช่วงเวลาแห่งความเข้มข้นสูงสุดของของขวัญ - เปิดโอกาสให้เราได้บอกคนที่คุณรักเกี่ยวกับความปรารถนา ความหวัง และความชอบที่เกี่ยวข้องกับความสัมพันธ์ของเราด้วยวิธีที่สะดวกสบายและระมัดระวังที่สุด “ของขวัญสามารถใช้เป็นคำใบ้ได้” Anna Fenko กล่าว “ตัวอย่างเช่น การเปิดโอกาสของกิจกรรมใหม่สำหรับบุคคล: ไม้เทนนิส คันเบ็ด กล้องจุลทรรศน์หรือลูกกลิ้ง... จำนวนความแตกต่างของความหมายที่เราสามารถแสดงออกผ่านการนำเสนอนั้นแทบไม่จำกัดในทางปฏิบัติ”

คุณสมบัติอื่น วันหยุดปีใหม่คือการที่เราแสดงความยินดีและให้ของขวัญแก่คนที่เราสื่อสารด้วยน้อยมาก - บางครั้งปีละครั้ง เหตุใดการแสดงความยินดีไม่เพียง แต่กับคนที่คุณรัก แต่ยังรวมถึงคนที่อยู่ห่างไกลในวันหยุดด้วย? Marina Harutyunyan อธิบายว่า "ปีใหม่เป็นโอกาสที่ดีในการรวมตัวกันอย่าง "ถูกกฎหมาย" ทุกคนที่เราอยากเห็น - นี่เป็นโอกาสที่จะรู้สึกว่าคุณมีครอบครัว ญาติ เพื่อนฝูง อย่างน้อยปีละครั้ง เราสามารถกำหนดวงการสื่อสารของเราได้อย่างชัดเจน: ทุกคนที่คุณต้องการสวัสดีปีใหม่ ที่คุณส่งไปรษณียบัตรหรือคำทักทายทางอิเล็กทรอนิกส์ให้เข้ามาในชีวิตของคุณและวงกลมนี้อาจรวมถึงคนรู้จักที่อยู่ห่างไกลที่สุด สวัสดีปีใหม่- การลงทะเบียนการสื่อสารระหว่างบุคคลของเรา: เราทำเครื่องหมายผู้ที่เป็นที่รักและสำคัญสำหรับเราและเตือนตัวเอง นี่เป็นการยืนยันถึงการมีอยู่ของตัวเองในพื้นที่ความทรงจำของคนอื่น”

ปีใหม่เป็นวันที่ได้ยินเสียงภาษาสัญลักษณ์ของของขวัญดังที่สุด ฟัง ความปรารถนาของตัวเองและพยายามเข้าใจความรู้สึกของผู้อื่น ในช่วงเวลานี้เราจึงมีโอกาสน้อยที่จะได้แสดงออกและพร้อมๆ กันด้วยการทำอะไรที่ถูกใจคนที่เรารัก เพื่อแก้ไขหรืออย่างน้อยก็ขจัดปัญหาต่าง ๆ ที่มีอยู่ในตัวเรา ชีวิต. เราจะจัดการโอกาสพิเศษนี้ได้อย่างไรขึ้นอยู่กับตัวเราเองเท่านั้น

"ของขวัญที่แย่ที่สุดในชีวิต..."

แองเจล่า อายุ 24 ปี“ที่สถาบัน ฉันกังวลเรื่องความบริบูรณ์มาก และตอนนี้ก็ถึงวันเกิดของฉันแล้ว เพื่อนรักให้ฉัน ... หลักสูตรยาลดน้ำหนัก ต่อหน้าทุกคนด้วยไหวพริบอย่างที่ดูเหมือนกับเธอแสดงความคิดเห็น และในขณะนั้น ฉันก็อยากจะตกอยู่ใต้ดินจากความอับอายและความขุ่นเคืองใจ

เวียเชสลาฟ อายุ 38 ปี“แม่ยายของฉันเคยนำปฏิทินจากกรีซพร้อมรูปแจกันโบราณมาให้ฉัน มันเป็นฉากอีโรติกทั้งหมด ฉันไม่รู้ว่าเธอต้องการบอกใบ้แบบนี้หรือเปล่าว่าฉันยุ่งกับงานและไม่ได้ทำให้ลูกสาวของเธอพอใจในฐานะผู้ชาย หรือว่าเป็นการเลี้ยงลูกผู้หญิง แต่ของขวัญของเธอดูน่าเบื่อสำหรับฉัน

Ekaterina อายุ 36 ปี“สำหรับปีใหม่ตอนนี้ของฉัน อดีตสามีให้จี้สีน้ำเงินวิเศษแก่ฉัน ฉันมีความสุขมาก! แล้วพี่สาวก็แกะของขวัญออก นี่คือต่างหูที่มากับมัน! ฉันวิ่งไปร้องไห้ที่ห้องอื่น สำหรับฉันแล้วดูเหมือนว่าตั้งแต่วันนั้นเป็นต้นมาทุกอย่างก็ผิดพลาดกับเขาและฉัน”

จูเลีย อายุ 21 ปี « พี่สาวให้กระเป๋าเงินที่สวยงามสำหรับวันเกิดของฉัน ดูเหมือนจะดีมาก เมื่อสองปีก่อนฉันมอบมันให้ลูกสาวของเธอในวันเกิดครบรอบแปดขวบของเธอ พี่สาวของฉันทำร้ายฉันด้วยการกระทำของเธอ น่าเสียดายที่ฉันยังบอกเธอไม่ได้”

Oksana อายุ 35 ปี“ตอนฉันอายุ 10 ขวบ ก่อนปีใหม่ได้ไม่นาน ฉันโดนเหา แม่โกนหัวตัวเองแล้วซานตาคลอสก็มามอบแพ็คเกจที่สวยงามให้ฉัน ... พร้อมมาก กิ๊บติดผมสวยๆสำหรับผม ฉันสะอื้นไห้ ฉันยังไม่เข้าใจว่าเธอทำกับฉันได้อย่างไร…”

Galina อายุ 43 ปี“ฉันอายุ 37 ปี และสามีเพิ่งทิ้งฉันไป ฉันกังวลมากเกี่ยวกับเรื่องนี้และตัดสินใจฉลองปีใหม่กับพ่อแม่ของฉัน พวกเขามักจะให้สิ่งที่มีประโยชน์แก่ฉัน แต่คราวนี้พวกเขาให้… นาฬิกาทรายแก่ฉัน “ใช่ค่ะ” แม่ของฉันบอกฉัน “นี่คือเพื่อที่ลูกจะได้ไม่ลืมว่าเวลาผ่านไปเร็วแค่ไหน”

ความลับหลัก

นักจิตวิทยาและครู Tatyana Babushkina* กล่าวว่า "ของกำนัลบอกอะไรเกี่ยวกับเรามากกว่าการกระทำหลายอย่าง - มันมาจากแก่นแท้ที่ลึกที่สุดของมนุษย์ ต้องการส่วนเกินของจิตวิญญาณจากเขา และยิ่งเป็นของขวัญที่น่าตื่นตาตื่นใจมากขึ้นเท่านั้น ความลับหลักของมันไม่ใช่ว่าวิญญาณของของขวัญนั้นคล้ายกับวิญญาณมนุษย์สองคนในคราวเดียว - ผู้ให้และผู้ที่ได้รับของกำนัล และไม่ใช่ว่าบางครั้งกระบวนการของการให้นั้นนำมาซึ่งความสุขมากกว่าการรับ ความลับหลักของมันคือของขวัญที่แท้จริงไม่ได้ถูกประดิษฐ์ขึ้น แต่มันเกิดขึ้นที่มันเข้าสู่จิตวิญญาณของผู้ให้เป็นแรงบันดาลใจโดยไม่มีเหตุผล และบางครั้งความหมายที่แท้จริงก็มาถึงเราหลังจากผ่านไปหลายปี

• ทัตยาน่า บาบุชกินา. สิ่งที่เก็บไว้ในกระเป๋าของวัยเด็ก 1 กันยายน 2548